مساعدة الأمين العام لقطاع الإدارة الاستراتيجية والحوكمة في الأمانة العامةو عائشة عبدالله ميران، مديراً عاماً لهيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي
المعلومات الأساسية:
- الاسم: عائشة عبدالله ميران
- الجنسية: إماراتية
- بلد الإقامة: الإمارات العربية المتحدة
- الاسم بالإنجليزي: Miran Aisha
مسيرتها المهنية:
- بدأت مسيرتها في "المكتب التنفيذي"، مكتب الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم.
- شاركت في تأسيس "معهد دي لتنمية الموارد البشرية".
- قادت فريق عمل في تحديث خطة دي لعام 2021.
- شغلت عدة مناصب، بما في ذلك عضوية في مجلس إدارة "مجموعة تيكوم" و"أكاديمية شرطة دي".
- عضوية في مجلس أمناء "كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية".
- عضوية في "مركز التحكم والسيطرة لمكافحة فيروس كورونا".
إسهاماتها ومبادراتها:
- قادت فريقًا لتحديث خطة دي لعام 2021.
- مسؤولة عن تنمية نظام إدارة تنفيذ خطة دي الاستراتيجية.
- مشاركة في إعداد أوراق العمل حول تجربة "حكومة دي" في الاستراتيجية والأداء.
- مبادرة "مجتمعي مكان للجميع" لتحويل دي إلى مدينة صديقة لذوي الهمم.
- مبادرة "هكومة دي نحو العام 2021" للارتقاء بمنظومة العمل الحكومي.
التحصيل العلمي:
- ماجستير تنفيذي في إدارة الأعمال من "الجامعة الأميركية في الشارقة".
- دبلوم تنفيذي في الإدارة العامة من "الجامعة الوطنية في سنغافورة".
- شهادة مهنية كممارس مؤهل في تطبيق بطاقة الأداء المتوازن.
تمتلك عائشة عبدالله ميران خبرة تمتد لأكثر من 15 عامًا في القطاع العام، وتركز جهودها على تطوير الأجندة الاستراتيجية ودعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية على مستوى "هكومة دي".